Qu’est-ce que le Fonds L’Oréal pour les Femmes ?
Le Fonds L’Oréal pour les Femmes est un fonds de dotation caritatif créé par L’Oréal Groupe dans le cadre de sa stratégie de responsabilité sociale L’Oréal for the Future. Il a été lancé en 2020 pour soutenir les organisations de terrain qui accompagnent les femmes et les filles en situation de grande vulnérabilité à travers le monde.
Ce fonds est conçu pour agir là où les besoins sont les plus forts, en particulier dans des contextes marqués par la pauvreté extrême, la violence sexiste, les conflits armés, ou encore les situations de handicap ou de réfugié·e.
Pourquoi un fonds dédié aux femmes ?
Les chiffres montrent que les femmes continuent d’être disproportionnellement affectées par les crises sociales et économiques :
- En 2024, 24,3 millions de femmes de plus que d’hommes vivaient dans une pauvreté extrême.
- Près de 1 femme sur 3 a subi des violences physiques ou sexuelles dans sa vie (UN Women, 2024).
- Les femmes représentent une majorité des populations déplacées dans certains conflits, comme en Ukraine, où 63 % des déplacés sont des femmes et des enfants.
Ces réalités renforcent l’urgence d’un soutien dédié, car seules 4 % de l’aide internationale bilatérale ciblent prioritairement les femmes.
Objectifs du Fonds L’Oréal pour les Femmes
Le Fonds a trois axes principaux :
- Soutenir les associations de terrain : financer des ONG, associations ou structures non lucratives qui travaillent directement avec des femmes en grande précarité.
- Combattre les violences sexistes et sexuelles : prévention, services d’aide, soutien aux victimes, assistance juridique, etc.
- Favoriser l’accès à l’éducation et à l’intégration socio-professionnelle : formation, insertion, empowerment économique.
Ce soutien s’adresse particulièrement aux femmes réfugiées, en situation de handicap, ou confrontées à des obstacles multiples aggravés par les crises sociales et économiques.
Impact du Fonds : chiffres clés
Depuis son lancement en 2020 :
- Le Fonds a soutenu plus de 530 organisations locales et internationales sur le terrain.
- Ces organisations ont aidé plus de 4,8 millions de femmes et de filles de façon directe.
- Indirectement, ce sont des dizaines de millions de personnes (familles et communautés) qui ont bénéficié des actions financées.
Domaines d’intervention des organisations soutenues
Les projets financés couvrent une diversité d’interventions essentielles :
- Soutien en situation d’urgence (logement, santé, assistance psychologique et juridique) ;
- Programmes de prévention et de protection contre les violences sexistes ;
- Formation professionnelle et insertion économique pour les femmes vulnérables ;
- Accès à l’éducation et soutien scolaire pour briser le cycle de la précarité.
En zones de conflit, par exemple, les organisations partenaires (incluant des branches de la Croix-Rouge, des ONG comme SINGA, ou des agences de l’ONU telles que le HCR et l’UNICEF) répondent à des besoins immédiats et à des besoins de moyen et long terme, notamment pour la protection et la reconstitution des vies des femmes affectées.
Budget et durée du programme
Le Fonds a été initialement doté de 50 millions d’euros au lancement.
Après une première phase (2020-2023), il a été renouvelé pour trois années supplémentaires (2023-2026), avec un budget de 30 millions d’euros, afin de poursuivre les engagements et amplifier l’impact sur le terrain.
Qui peut candidater ?
Le Fonds ne finance pas de particuliers, mais des organisations à but non lucratif ou des associations de terrain :
✔ Structures juridiquement établies ;
✔ Œuvrant avec des populations féminines vulnérables ;
✔ Ayant un projet clair, social, éducatif, d’insertion ou de protection des droits ;
✔ Capables de démontrer un impact mesurable et conforme aux objectifs du Fonds.
Les candidatures sont généralement ouvertes jusqu’en 2026, mais la plateforme de candidature est parfois fermée temporairement entre deux cycles. Il faut donc consulter les critères et les périodes sur la plateforme officielle du Fonds pour être à jour.
📌 Vous trouverez tous les détails pratiques (critères, procédures, échéances) sur le portail d’appels du Fonds : https://www.loreal.com/en/news/commitments/loreal-fund-for-women
Pourquoi ce Fonds est important aujourd’hui
Les données mondiales montrent que, malgré les progrès, les femmes sont toujours plus exposées :
- aux conséquences économiques de crises (emploi, revenus) ;
- aux violences sexistes et sexuelles ;
- aux vulnérabilités spécifiques liées aux conflits ou au handicap.
Or seulement une faible part de l’aide internationale globale est spécifiquement destinée aux femmes. Les initiatives comme le Fonds L’Oréal pour les Femmes corrigent en partie ce déséquilibre en mettant des ressources directement au service d’organisations qui connaissent bien les contextes locaux et les besoins réels.
Comment s’inscrire dans cette dynamique
Si vous travaillez au sein d’une organisation qui :
- soutient des femmes vulnérables ;
- agit sur la prévention des violences ;
- propose des actions d’éducation, de santé ou d’insertion ;
- cherche à renforcer la résilience sociale et économique des femmes ;
…alors le Fonds L’Oréal pour les Femmes peut être une source de financement stratégique pour vos projets.
Avant de déposer votre dossier, lisez attentivement les critères d’éligibilité, préparez un dossier solide avec des preuves d’impact et suivez bien les dates de soumission indiquées sur la plateforme officielle du Fonds.
Conclusion
Le Fonds L’Oréal pour les Femmes s’impose comme l’un des engagements philanthropiques les plus ambitieux d’un grand groupe international en faveur de l’égalité, de la protection et de l’autonomisation des femmes. En soutenant des centaines d’organisations à travers le monde et en aidant des millions de femmes à trouver un soutien concret, qu’il s’agisse d’accès à l’éducation, à l’emploi, ou à une vie sans violence, ce fonds illustre une approche pragmatique et impactante de la responsabilité sociale d’entreprise.
Si vous faites partie d’une ONG ou d’une association éligible, pensez à consulter les critères et à préparer votre dossier de candidature avant 2026 pour bénéficier de ce financement dédié.
